전공의 4명 중 1명은 최근 3개월 내 법정 근무시간 한도인 주 80시간을 초과해 근무한 것으로 나타났다.
대한전공의협의회(대전협)는 지난 1월 전공의 1755명이 참여한 '2026 전공의 실태조사' 결과를 22일 공개했다.
조사에 따르면 전공의들의 주당 평균 실제 근무시간은 70.5시간으로 집계됐다. 2022년(77.7시간)보다 줄었지만 여전히 높은 수준이다. 특히 응답자의 44.8%는 실제 근무시간이 전산 기록보다 더 많다고 답해 '숨은 초과 근무' 가능성도 드러났다.
최근 3개월 동안 4주 평균 기준으로 주 80시간을 초과해 근무한 경험이 있다고 답한 비율은 27.1%였다. 전공별로는 정형외과(57.1%)가 가장 높았고, 이어 신경외과(52.8%), 비뇨의학과(47.8%), 이비인후과(47.8%), 심장혈관흉부외과(44.4%) 등의 순이었다.
24시간을 넘겨 연속 근무를 했다고 응답한 비율은 42.9%였으며, 이 중 절반가량(48.7%)은 최근 4주 동안 5회 이상 이러한 근무를 경험했다고 답했다.
외래·병동 업무에서 벗어나 교육에 집중할 수 있는 '보호수련시간'은 주당 평균 4.1시간에 그쳤고, 아예 해당 시간이 없다고 답한 비율도 28.0%에 달했다.
응답자의 20.2%는 '업무 수행 중이나 회식 등 행사에서 폭언·욕설을 들었다'고 답했다. 폭행 경험 비율은 2.2%, 성폭력 경험 비율은 2.1%였다. 폭언·욕설의 가해자는 교수가 71.8%로 가장 많았으며, 환자·보호자(30.1%), 전공의(26.5%), 전임의(8.5%), 간호사(5.9%) 등이 뒤를 이었다.
전공의의 31.2%는 수련 중 2주 이상 일상생활이 어려울 정도의 우울감이나 절망감을 경험했다고 답했다.
임신 경험이 있는 응답자는 91명이며, 이중 시간외근로 없이 주 40시간 이하 근무 비율은 26.4%(24명)에 불과했다. 또 19.8%(18명)는 임신 중에도 야간 및 휴일 근무를 한 것으로 나타났다.
수련 중 의료사고·분쟁을 겪은 경우는 4.2%였지만, 수련 기관에서 의료사고 관련 교육이 이뤄지고 있다고 답한 비율은 12.9%에 그쳤다.
한성존 대전협 회장은 "이번 조사는 여전히 해결되지 않은 구조적 문제들이 현장에 깊이 자리하고 있음을 보여준다"며 "근무시간 단축, 대체인력 체계 구축, 지도 전문의 제도의 실질화, 전공의 정신건강 지원 강화 등 수련 환경 개선을 위한 정책 논의에 적극적으로 임하겠다"고 말했다.
대한전공의협의회(대전협)는 지난 1월 전공의 1755명이 참여한 '2026 전공의 실태조사' 결과를 22일 공개했다.
조사에 따르면 전공의들의 주당 평균 실제 근무시간은 70.5시간으로 집계됐다. 2022년(77.7시간)보다 줄었지만 여전히 높은 수준이다. 특히 응답자의 44.8%는 실제 근무시간이 전산 기록보다 더 많다고 답해 '숨은 초과 근무' 가능성도 드러났다.
최근 3개월 동안 4주 평균 기준으로 주 80시간을 초과해 근무한 경험이 있다고 답한 비율은 27.1%였다. 전공별로는 정형외과(57.1%)가 가장 높았고, 이어 신경외과(52.8%), 비뇨의학과(47.8%), 이비인후과(47.8%), 심장혈관흉부외과(44.4%) 등의 순이었다.
24시간을 넘겨 연속 근무를 했다고 응답한 비율은 42.9%였으며, 이 중 절반가량(48.7%)은 최근 4주 동안 5회 이상 이러한 근무를 경험했다고 답했다.
외래·병동 업무에서 벗어나 교육에 집중할 수 있는 '보호수련시간'은 주당 평균 4.1시간에 그쳤고, 아예 해당 시간이 없다고 답한 비율도 28.0%에 달했다.
응답자의 20.2%는 '업무 수행 중이나 회식 등 행사에서 폭언·욕설을 들었다'고 답했다. 폭행 경험 비율은 2.2%, 성폭력 경험 비율은 2.1%였다. 폭언·욕설의 가해자는 교수가 71.8%로 가장 많았으며, 환자·보호자(30.1%), 전공의(26.5%), 전임의(8.5%), 간호사(5.9%) 등이 뒤를 이었다.
전공의의 31.2%는 수련 중 2주 이상 일상생활이 어려울 정도의 우울감이나 절망감을 경험했다고 답했다.
임신 경험이 있는 응답자는 91명이며, 이중 시간외근로 없이 주 40시간 이하 근무 비율은 26.4%(24명)에 불과했다. 또 19.8%(18명)는 임신 중에도 야간 및 휴일 근무를 한 것으로 나타났다.
수련 중 의료사고·분쟁을 겪은 경우는 4.2%였지만, 수련 기관에서 의료사고 관련 교육이 이뤄지고 있다고 답한 비율은 12.9%에 그쳤다.
한성존 대전협 회장은 "이번 조사는 여전히 해결되지 않은 구조적 문제들이 현장에 깊이 자리하고 있음을 보여준다"며 "근무시간 단축, 대체인력 체계 구축, 지도 전문의 제도의 실질화, 전공의 정신건강 지원 강화 등 수련 환경 개선을 위한 정책 논의에 적극적으로 임하겠다"고 말했다.